création d’entreprise


Enchainer plusieurs congés avec un CIF : prendre une longue pause ou partir en douceur… 180

Quand on veut quitter son emploi, se reconvertir et/ou se mettre à son compte ensuite, c’est un gros changement. Ca ne s’improvise pas comme ça, et il faut du temps pour construire et sécuriser son parcours, afin d’éviter de se retrouver à la Case Départ, ou pire, à la Case Chômage… La solution? Heureusement, le droit du travail et le code du travail tant décriés pour leur complexité, mais bien appréciés quand il s’agit de nous défendre, ont tout prévu. Oui, il est possible d’enchaîner les différents Congés dont vous pouvez bénéficier!


Se mettre à son compte: Quel boulot !

Quand on en a marre de son patron, de ses collègues, du lien de subordination et autres joyeusetés du salariat, on se dit que ce serait plus simple de se mettre à son compte. Allez hop, aux pelotes les horaires imposés, la peur d’être en retard tous les matins, les […]


De 20 à 50 ans, les raisons pour se mettre à son compte selon votre âge

Il y a des tas de raisons de créer une boîte et elles changent selon le profil et l’expérience de chacun. Assurez-vous de faire le bon choix, quels que soient votre âge et votre parcours.   Créer sa boîte, on en a tous envie. Mais est-ce bien le bon moment? […]


Auto-Entrepreneurs, poussins mais pas dindons! 2

Le Régime de l’Auto-Entrepreneur connaît depuis sa création un succès grandissant(… )Tellement qu’il a commencé à susciter des jalousies…et des convoitises! (…)En voilà une niche fiscale dans laquelle on pourrait taper et qui pourrait rapporter gros!(…) Après les Pigeons, les Dindons… 😕


Comment Renvoyer Son Patron 5

  Renvoyer votre patron, vous en rêvez. Mais Impossible, pensez-vous. Et bien non… Avec DES DISPOSITIFS LEGAUX, vous aussi vous pouvez renvoyer votre patron!   Réjouissant, non? 😆 Résumons-nous: vous avez décidé de partir, mais vous ne voulez pas démissionner, sinon, vous ne toucherez pas d’indemnités ni d’allocations de chômage. […]


Faire le point sur ses ressources et contraintes

plutôt que de vous mettre un mur immense devant les yeux et de vous dire que vous ne pouvez pas changer, regardez donc ce mur en face, et mesurez-le.
Combien de mètres mesure t’il? Y a t’il des moyens de l’escalader, failles, escalier, crochets, cordes…?
Combien de temps vous faudra t’il pour l’escalader en fonction de ces éléments, et de votre expérience de l’escalade, votre musculature, votre agilité, etc.Voilà: faire le point sur ses contraintes et ressources, c’est ça. D’abord examiner les limites du problème, et ensuite, voir comment on peut le résoudre…